Mennyi pénzről mondanál le egy jó főnökért?
A „holisztikus” kifejezéssel sok évvel ezelőtt jellemzően a keleti orvosláshoz kapcsolódóan találkozhattunk. Jelentése: „teljességre, egészre törekvő”. Az életünket több mint egy éve meghatározó pandémiás körülmények miatt azonban előtérbe került, hogy a magánember és a munkavállaló elválaszthatatlanul összeforrt. Minden azt sugallta, hogy ezt…
Ahol az ügyfél és az értékesítő is sokat ér
Heinrich Balázs nyolc éve vezeti a MetLife központi értékesítési csapatát. Vállalkozóból lett értékesítő, így pontosan tudja, mi az a plusz, ami sikeressé tesz valakit a pénzügyi szektorban. Az önismeret, a pozitív visszajelzések és a csapatmunka erejében hisz, melyek biztosítják a motivációt a közös célok eléréséhez. » „Az visz előre, ha fejleszte
Nő comment – még mindig alacsony a nők aránya az informatikában
A jövő IT-fejlesztéseiben még mindig jóval kevesebb nő vesz részt, mint az társadalmilag kiegyensúlyozott lenne. Ennek egyik legfőbb oka, hogy rendkívül kevés nő vesz részt informatikai képzéseken, illetve hogy a programozást még mindig túl sok sztereotípia lengi körül. A diverzitás hiánya egyes kutatások szerint jelentősen érintheti egy vállalat ü
Ülőmunka: fájdalmak nélkül is lehetséges
A magyar irodai dogozók többsége szenved az ülőmunka káros hatásaitól. Pedig a munkavállalók részéről sok időt, a munkáltató oldaláról pedig sok pénzt nem igényel, hogy elkerüljük az ülőmunkából adódó egészségügyi problémákat, mondja Kanyó Ildikó gyógytornász, a PHYSIOVIT ügyvezető tulajdonosa. » Pár perc is elég a munkahelyi…